Personeelsmanagement

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Rubriek: Personeelsmanagement

Karl Hax

Personalpolitik und Mitbestimmung

paperbackDuits9783663009054

Die Probleme der betrieblichen Personalpolitik, der Eingliederung des Menschen in die Betriebsorganisation und der Mitbestimmung sind von mir seit etwa zwei Jahrzehnten in einer Reihe von Einzeluntersuchungen behandelt worden. Meer

62,67

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Natürlich mehr leisten!

gebondenDuits9783642353208 14-7-2013

Erfolgreiche Menschen rufen jederzeit, punktgenau und in vielfältigen Situationen ihre beste Leistung ab. Doch um die Leistungsfähigkeit auch langfristig zu bewahren und dabei gesund zu bleiben, bedarf es einer guten Balance aus Leistung und Regeneration. Meer

57,06

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Strategisches Kompetenzmanagement

gebondenDuits9783540279662 10-11-2006

Die Ausrichtung aller Personalkompetenzen an den strategischen Zielsetzungen einer Unternehmung gehört heute zum festen Bestandteil unternehmerischer Führung. Meer

68,28

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Strategic Management of Professional Service Firms

paperbackEngels9783642423581 11-10-2014

Managing strategies for professional service firms is an important and complex activity. The main issues in this book cover the core management principles for service firms in a comprehensive way. Meer

108,99

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Successful Management by Motivation

paperbackEngels9783642076237 6-12-2010

Motivated people are crucial to create a sustainable competitive advantage for your company. Successful Management by Motivation shows that in a knowledge-based society, this goal cannot be achieved by extrinsic motivation alone. Meer

144,99

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Dennis D. Fehrenbacher

Design of Incentive Systems

paperbackEngels9783642427541 8-2-2015

Monetary incentives, as a driving force for human behavior, are the main theme of this book. The primary goals underlying the application of monetary incentive systems in companies are motivating employees to strive for superior productivity in line with the interests of employers, and hiring adequately skilled employees. Meer

120,99

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Rolf Dahlems

Personalberater erfolgreich auswählen und führen

paperbackDuits9783658034177 5-12-2013

Bei der Besetzung von Führungspositionen werden immer häufiger Personalberatungen eingesetzt. Externe Dienstleister können effektiv bei der Stellenbesetzung unterstützen und erfolgreich gute Kandidaten vermitteln – vorausgesetzt, sie werden von ihren Auftraggebern richtig gebrieft und geführt. Meer

43,60

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Der Arbeitsmarkt für Ingenieure

paperbackDuits9783658037376 18-12-2013

Der zunehmende Fachkräftemangel im Ingenieurwesen ist seit Jahren in der Diskussion. So gilt ein Ingenieurstudium mit erfolgreichem Abschluss heute als Garantie für eine viel versprechende berufliche Laufbahn. Meer

26,79

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Manfred Faber

Berufseinstieg und Probezeit aktiv gestalten

paperbackDuits9783658037413 2-1-2014

Die Stellenzusage ist da, der Sprung in den Job geschafft. Voll motiviert wollen Neueinsteiger nun ihr Können und ihren Praxiswert beweisen. Doch beim Berufseinstieg geht es nicht nur um konkrete Aufgaben. Meer

26,79

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HR-Basics für Start-ups

paperbackDuits9783658038922 5-12-2014

Dieses Werk bietet erstmals umfassende und praxisnahe Informationen für Personalverantwortliche im Start-up und deckt dabei alle relevanten Bereiche des Human Resources Management in Aufbauphasen ab. Meer

51,46

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Peter A. Doetsch

Mitarbeiterführung: Fair + Erfolgreich

paperbackDuits9783658049577 26-6-2014

Als Unternehmer bzw. Führungskraft erreichen Sie für sich und Ihre Mitarbeiter mehr Erfolg und zugleich mehr Lebensqualität, wenn Sie sich zwei Dinge zu eigen machen: (1. Meer

43,60

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Leadership-Intelligenz - Zehn Gebote für souveräne und sozial kompetente Führung

paperbackDuits9783658050511 17-4-2014

Dieses Werk umfasst alle wesentlichen Informationen für erfolgreiche Führungskräfte: Welche Persönlichkeitsmerkmale machen einen guten Leader aus, wie kommunizieren Führungskräfte richtig und wie entwickeln sie ein gutes Netzwerk? Meer

43,60

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Michaela Hartmann

Rekrutierung in einer zukunftsorientierten Arbeitswelt

paperbackDuits9783658050832 3-11-2014

Die Arbeitswelt hat sich weiterentwickelt, ökonomisches und gesellschaftliches Umfeld fordern Veränderungsfähigkeit in der Personalarbeit. Zukünftige Unternehmenserfolge sind nur durch die Kombination von Gewinnstreben und Unternehmertum sowie Verantwortung realisierbar, Mitarbeiter und deren Wissen sind entscheidende Quellen für Wettbewerbsvorteile. Meer

57,06

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Neuorientierung für Führungskräfte

paperbackDuits9783658051419 29-4-2014

Dieses Buch ist speziell auf die Situation von Führungskräften zugeschnitten, die aus unterschiedlichen Gründen eine berufliche Neuorientierung anstreben. Meer

43,60

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Armin Trost

Talent Relationship Management

gebondenEngels9783642545566 13-5-2014

In times of growing talent shortage, companies have to find new ways to fill their strategic positions from the outside. This book presents useful and competitive solutions for hiring talented and motivated employees. Meer

60,99

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Thorsten Krings

Personalwirtschaft

paperbackDuits9783658216108 3-8-2018

Dieses Lehrbuch bietet eine umfassende, übersichtlich gegliederte Darstellung des modernen Human-Resource-Managements im Kontext der normativen und strategischen Unternehmensführung. Meer

38,-

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Koushiki Choudhury

Managing Workplace Stress

gebondenEngels9788132206828 24-8-2012

This book is focussed at those who are working or are about to enter the workplace. According to the book, workplace may be defined as "any environment enabling work to be done". Meer

60,99

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Subas Dhakal

The Transition from Graduation to Work

paperbackEngels9789811345418 8-2-2019

This book reports on the findings from a research study of vocational and higher education graduates’ employability challenges. The nature and extent of these challenges, their underlying causes, and effective strategies to address the problems in this area are all analysed from a multiple-stakeholder paradigm. Meer

132,99

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Management Deve Council

Hong Kong Cases in Human Resources Management

paperbackEngels9789622017405 31-1-1998

24,80

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HRD for Developing States and Companies

gebondenEngels9789812303332 30-11-2006

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